СОВЕТ ДЕПУТАТОВ
МУНИЦИПАЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ КЛЮЧЕВСКИЙ СЕЛЬСОВЕТ
ПОНОМАРЕВСКОГО РАЙОНА ОРЕНБУРГСКОЙ ОБЛАСТИ
27 заседание Второго созыва 2010 года
15.04.2014 с. Ключевка
РЕШЕНИЕ № 121
О порядке уведомления представителя нанимателя
об иной оплачиваемой работе
В соответствии с пунктом 2 статьи 11 Федерального закона от 02.03.2007 № 25-ФЗ «О муниципальной службе в Российской Федерации», пунктом 2 статьи 8 Закона Оренбургской области от 10.10.2007 № 1611/339-IV-ОЗ «О муниципальной службе в Оренбургской области», на основании статьи 25 Устава муниципального образования Ключевский сельсовет, Совет депутатов МО Ключевский сельсовет
РЕШИЛ:
1. Утвердить Порядок уведомления представителя нанимателя об иной оплачиваемой работе согласно приложению.
2. Решение вступает в силу после его обнародования.
3. Контроль за исполнением данного решения оставляю за собой.
Глава сельсовета: М.И.Ахмеева
Приложение
к решению Совета депутатов
МО Ключевский сельсовет
от 15.04.2014 № 121
Порядок
уведомления представителя нанимателя
об иной оплачиваемой работе
1. Настоящий Порядок регламентирует процедуру уведомления лицами, замещающими должности муниципальной службы в органе местного самоуправления муниципального образования Ключевский сельсовет (далее- муниципальные служащие), представителя нанимателя о намерении выполнять иную оплачиваемую работу.
2. Муниципальные служащие в соответствии с частью 2 статьи 11 Федерального закона от 2 марта 2007 года № 25-ФЗ «О муниципальной службе в Российской Федерации» вправе с предварительным письменным уведомлением представителя нанимателя выполнять иную оплачиваемую работу, если это не повлечет за собой конфликт интересов и если иное не предусмотрено федеральными законами.
3. Уведомление о намерении выполнять иную оплачиваемую работу (далее-уведомление) представляется муниципальным служащим до начала выполнения такой работы.
При намерении выполнять иную оплачиваемую работу, уведомление представляется муниципальным служащим в отношении каждого случая выполнения иной оплачиваемой работы, за исключением осуществления преподавательской деятельности. В этом случае уведомление представляется муниципальным служащим один раз в течении календарного года в отношении каждого образовательного учреждения, в котором муниципальный служащий намеревается осуществлять преподавательскую деятельность.
4. Уведомление подается на имя представителя нанимателя по форме согласно приложению к Порядку.
5. В уведомлении в обязательном порядке должна содержаться следующая информация:
- основание выполнения оплачиваемой работы (трудовой договор, гражданско-правовой договор, иное основание) и сведения об основных обязанностях муниципальногослужащего при её выполнении;
- наименование организации либо фамилия, имя и отчество физического лица, с которым заключено соглашение о выполнении иной оплачиваемой работы;
- дата начала выполнения иной оплачиваемой работы и (или) период, в течении которого планируется её выполнение.
6. В случае если представитель нанимателясчитает, что выполнение иной оплачиваемой работы повлечет за собой возникновение конфликта интересов, он направляет уведомление на рассмотрение комиссии по соблюдению требований к служебному поведению муниципальных служащих и урегулированию конфликта интересов.
После рассмотрения уведомление приобщается к личному делу муниципального служащего.
7. При выполнении иной оплачиваемой работы муниципальный служащий обязуется соблюдать требования статей 13, 14 Федерального закона от 2 марта 2007 года № 25-ФЗ «О муниципальной службе в Российской Федерации».
Невыполнение требований настоящего Порядка влечет за собой ответственность, предусмотренную законодательством о муниципальной службе.
Приложение
к Порядку уведомления
представителя нанимателя
об иной оплачиваемой работе
(наименование представителя нанимателя)
_______________________________________________________________
(наименование ооргана местного самоуправления)
_______________________________________________________________
(фамилия, имя, отчество муниципального служащего)
_______________________________________________________________
Уведомление
о намерение выполнять иную оплачиваемую работу
В соответствии с частью 2 статьи 11 Федерального закона от 02 марта 2007 № 25-ФЗ «О муниципальной службе в Российской Федерации», уведомляю о намерении выполнять иную оплачиваемую работу на основании__________
(основания
________________________________________________________________
осуществления иной оплачиваемой работы; наименование организации)
________________________________________________________________
(либо фамилия, имя, отчество физического лица, с которым заключено соглашение в выполнении иной оплачиваемой работы)
К моим основным обязанностям при выполнении указанной деятельности относятся:_________________________________________________________
Выполнение оплачиваемой работы планируется
__________________________________________________________________
(дата начала выполнения иной оплачиваемой работы или период её выполнения)
__________________________________________________________________
Выполнение указанной работы не повлечет за собой конфликта интересов.
При выполнении иной оплачиваемой работы обязуюсь соблюдатьтребования, предусмотренные статьями 13,14.Федерального закона от 2 марта 2007 года № 25-ФЗ «О муниципальной службе в Российской Федерации».
«____»___________20 г. ______________________________
(подпись муниципального служащего)
|